Aujourd’hui, 1 Français sur 5 est aidant, soutenant un parent, un enfant, un conjoint ou un proche en situation de fragilité. Être aidant signifie offrir un soutien non professionnel, régulier et fréquent à proche âgé, malade, ou en situation de handicap. Les aidants assument cette responsabilité souvent en parallèle de leur vie professionnelle et/ou personnelle.
La reconnaissance et le soutien des aidants ont progressivement gagné en visibilité et en importance. Des initiatives, tant publiques que privées, ont vu le jour pour améliorer leur quotidien : formations, réseaux de soutien, aides financières et dispositifs de répit.
Campagne Nationale des Aidants 2026 | Valérie témoigne – AJPA
Découvrez le témoignage de Valérie, bénéficiaire du congé proche aidant et de l’allocation journalière du proche aidant (AJPA). Ce congé lui permet de concilier sa vie professionnelle avec son rôle d’aidante, en lui offrant du temps supplémentaire pour s’occuper de son proche.
Campagne Nationale des Aidants 2026 | Jeanine témoigne – Plateforme d’accompagnement et de répit
Découvrez le témoignage de Jeanine qui s’occupe de son conjoint. Grâce aux plateformes de répit, elle a pu bénéficier d’un soutien précieux pour mieux gérer son rôle d’aidante au quotidien. Elle partage comment cette aide lui a apporté plus de sérénité et d’équilibre dans sa vie.
Campagne Nationale des Aidants 2026 | Alice témoigne de sa prise de conscience d’être une aidante
Découvrez le témoignage d’Alice, qui souligne combien il est crucial de prendre conscience de son rôle d’aidant le plus tôt possible. Elle partage son expérience sur l’importance d’être entourée et accompagnée, ainsi que de faire appel à des professionnels pour conserver un équilibre entre sa vie personnelle, professionnelle et son rôle d’aidante.
Vous êtes aidant actif ? Les dispositifs comme le congé de proche aidant, l’allocation journalière du proche aidant (AJPA), ou l’allocation de présence parentale (AJPP) vous permettent de mieux gérer vos responsabilités professionnelles et familiales en bénéficiant de jours de congés supplémentaires ou d’un complément de revenu.